Благословение на работе (3)

Вот ещё один необходимый ключ к благословению на работе — заботливость. Она важна независимо от того, занимаете ли вы пост президента компании или уборщика в ночную смену. Табличка с именем на двери вашего офиса может говорить о том, что вы заслуживаете уважения, но вы должны зарабатывать его каждый день своей трудовой этикой и своим отношением к работе и людям. В Ветхом Завете большинство людей зарабатывали на жизнь земледелием или разведением крупного рогатого скота, поэтому Соломон дает такой совет: «Хорошо наблюдай за скотом твоим, имей попечение о стадах» (Пр. 27:23). Грамотные лидеры считают своим делом знание потребностей, сильных и слабых сторон, потенциала и уровней мотивации тех людей, которые с ними работают. В результате сокращается время болезни сотрудников, улучшается атмосфера в компании, а качество и производительность растут. Хотите верьте, хотите нет, но повышение заработной платы не всегда мотивирует лучше всего. Иногда ваша внимательность, понимание и интерес к сотруднику становятся более сильным мотиватором. Принижение людей или принятие их труда как должного гарантирует только обиду и неудовольствие окружающих. Если вы действительно заботитесь о людях, вы пытаетесь выявить их лучшие качества. А если вы наёмный работник, Бог обещает: «Кто бережёт господина своего, тот будет в чести» (ст. 18). Если вы продолжаете критиковать стоящих выше вас, окружающие не будут вам доверять. Почему? Потому что они знают, что в какой-то момент вы будете говорить о них то же самое! До тех пор, пока вы возмущаетесь своим положением подчинённого, вам никогда не стать квалифицированным лидером. Библия говорит, что вы обязаны хорошо отзываться о тех, кто имеет над вами власть (см. Тит 3:1, 2). А если не можете так делать, молча, ищите другое место. Вот как можно получать благословения на работе.